Personas

La preocupación por el bienestar de nuestro equipo se inspira en el Sello Elecmetal, es decir, en el respeto por la dignidad de las personas y el desarrollo integral, además de la búsqueda proactiva de la excelencia. Sobre eso, nuestros focos en la gestión de personas son salud y seguridad laboral, la diversidad y el desarrollo profesional de nuestro talentos.

Promoción de la diversidad e inclusión dentro de la organización.

Iniciativas

  • Implementación de programas de prevención y capacitación para la totalidad de los colaboradores, reforzando los procesos de inducción.

Objetivos

  • 0 accidentes fatales
  • Tasa de accidentabilidad igual o menor a la de la industria minera
ODS relacionado

Promoción de la diversidad e inclusión dentro de la organización.

Iniciativas

  • Diseño y ejecución de iniciativas para promover y fomentar la contratación de mujeres
  • Desarrollo de programa para incorporar personas con diversas habilidades y capacidades, resguardando el respeto a la diversidad cultural.

Objetivos

  • Aumentar la contratación en un 50% de mujeres en ME ELECMETAL S.A.al 2030 (en comparación al 2020).
  • 30% de nuestros colaboradores participan del programa.
ODS relacionado

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